Dans un monde où le bien-être au travail devient vital, les entreprises doivent repenser leur approche. Le rapport Deloitte Global Human Capital Trends 2021 nous l’a rappelé : c’est la clé de la réussite.

Voici quelques astuces pour garder l’équilibre et augmenter la productivité :

– Adoptez une approche inclusive : Le bien-être englobe tout, du social au financier. Montrez que vous vous souciez de votre entreprise en créant un dialogue continu avec vos équipes grâce à des programmes comme Microsoft Daily Pulse.

– Prenez en compte le cyber-bien-être : Avec le travail à domicile, la technologie nous met à l’épreuve. Assurez la sécurité en ligne et encouragez la désintoxication numérique.

– Écoutez vos employés : Le stress au travail peut coûter cher. Offrez-leur des ressources en santé mentale, surtout en ces temps incertains.

– Équilibrez travail et vie personnelle : Le stress personnel affecte la productivité. Intégrez des ressources de santé mentale pour vos équipes et leurs proches.

– Soyez vulnérables : La combinaison d’outils en personne et numériques peut aider. Investissez dans des solutions comme la méditation virtuelle et les plateformes de santé mentale.

– Développez de nouvelles compétences : Les compétences sociales deviennent essentielles. Anticipez les besoins de demain.

Ensemble, construisons un monde du travail plus sain et plus productif. #BienÊtreAuTravail #Productivité